23 Quan điểm quản trị của anh Mai Hữu Tín tại The Future tổ chức bởi Thế Giới Giấy

1. Xử lý vấn đề lớn thay vì lo cắt giấy: Người làm khởi nghiệp [...]

NHỮNG BÀI HỌC QUÝ BÁU TỪ TAM QUỐC DIỄN NGHĨA

1. Kinh nghiệm của Lưu Bị cho ta thấy, CEO hoàn toàn có thể bắt [...]

LÀM THẾ NÀO ĐỂ ĐÁNH BẠI THƯƠNG HIỆU NGOẠI TRÊN SÂN NHÀ?

Thương hiệu Việt muốn đánh bại thương hiệu nước ngoài trên sân nhà phải làm [...]

BRAND OF VIETNAM LÀ QUAN TRỌNG NHẤT!

BRAND OF VIETNAM LÀ QUAN TRỌNG NHẤT! Có bạn khởi nghiệp, sản xuẩt một sản [...]

BRAND OF VIETNAM

(Mình có quan điểm trái ngược với nhiều chuyên gia nổi tiếng, thường xuyên lên [...]

LÃNH ĐẠO BẰNG VĂN HÓA, QUẢN LÝ BẰNG QUY TRÌNH. MỌI TỔ CHỨC, DOANH NGHIỆP ĐỀU NÊN ÁP DỤNG!

Tôi đã có nhiều bài viết về lãnh đạo bằng văn hóa (leading through/with culture) [...]

9 TRIẾT LÝ BÁN HÀNG NGƯỢC ĐỜI CỦA GROUP PTDNV

Tôi luôn nói, chỉ cần có triết lý bán hàng nhân bản, nhân văn, doanh [...]

JTBD Framework (Jobs-to-be-Done Framework) – KHUNG TÁC VỤ CÔNG VIỆC CẦN HOÀN THÀNH

JTBD Framework (Jobs-to-be-Done Framework) – KHUNG TÁC VỤ CÔNG VIỆC CẦN HOÀN THÀNH là một [...]

OKR là viết tắt của “Objectives and Key Results” (Mục tiêu và Kết quả chính hay kết quả then chốt)

OKR là viết tắt của “Objectives and Key Results” (Mục tiêu và Kết quả chính [...]

Là người lao động, nếu công ty trả lương cho bạn 10 triệu thì bạn nên làm ra 5 triệu, 10 triệu hay 15 triệu?

Là người lao động, nếu công ty trả lương cho bạn 10 triệu thì bạn [...]

THÁI ĐỘ VÀ TRÌNH ĐỘ

Cần hiểu đúng câu nói “Thái độ hơn trình độ”. Câu nói ấy không có [...]

Quản trị công ty là gì? Nguyên tắc quản trị công ty theo OECD

Quản trị công ty là khái niệm trừu tượng, mới mẻ trong quy định của [...]

Học gì ở Group Phát Triển Doanh Nghiệp Việt

HỌC GÌ TRONG GROUP PTDNV 5 GIÁ TRỊ KHÁC BIỆT của Group Phát Triển Doanh [...]

Quản lý linh hoạt khác với tùy tiện!

Quản lý linh hoạt khác với tùy tiện! Vừa qua, có thành viên post loạt [...]

CHIẾN LƯỢC VÀ VĂN HÓA – AI THEO AI?

Văn hóa doanh nghiệp (corporate culture) bắt nguồn từ giá trị cốt lõi (core values), [...]